Urgente noodzaak voor opleiden meer assistentes

De zorgvraag binnen de huisartsenzorg blijft stijgen. Nu en in de komende jaren zien we een grote behoefte aan instroom van nieuwe doktersassistenten.

Om aan de vraag te voldoen hebben we in de periode tot 2030 behoefte aan ongeveer 155 nieuwe doktersassistenten. De cijfers laten een verontrustend beeld zien. Slechts twintig procent van de studenten die aan de dagopleiding dokterassistent begint, stroomt uiteindelijk uit naar de huisartsenzorg.

Als we niets doen, neemt het tekort op de arbeidsmarkt verder toe. En lukt het huisartsenpraktijken niet meer om deze cruciale vacatures in te vullen.

Vakschool als oplossing

Om het tekort aan doktersassistenten aan te pakken, introduceren Yonder (voorheen ROC Tilburg) en PrimaCura de vakschool Huisarts Assistent, die op 1 mei 2025 van start gaat.

Deze vernieuwende bbl-opleiding leidt zij-instromers, zowel mét als zónder zorgachtergrond, in slechts twee jaar volledig op tot huisarts-assistent.

Voor de huisartsenpraktijk is dit een unieke kans om continuïteit in de assistentenbezetting te waarborgen, juist nu het steeds moeilijker wordt om vacatures in te vullen. Bovendien biedt het je de gelegenheid om iemand op te leiden volgens de werkwijzen en cultuur van jouw praktijk.

De vakschool biedt kansen om met een toekomstgerichte blik naar je bezetting te kijken. Als je weet dat een assistent over een jaar vertrekt -bijvoorbeeld door pensionering- kun je nu beginnen met het opleiden van een opvolger. Zo verloopt de overgang soepel en zorg je voor continuïteit in je praktijk.